CUÁLES SON LAS MODIFICACIONES A LOS DERECHOS LABORALES QUE PLANTEA EL DNU

El presidente de la Nación, Javier Milei, anunció a través del extenso Decreto de Necesidad y Urgencia (DNU) 70/2023 una serie de cambios significativos en diversos aspectos, siendo la reforma laboral uno de los puntos más destacados. Entre las modificaciones propuestas se encuentran la ampliación del período de prueba a ocho meses, la inclusión de bloqueos o tomas de establecimientos como causa de despido, y ajustes en el sistema de indemnizaciones.

Según declaraciones del presidente Milei, la reforma laboral busca atacar las multas y el negocio de la industria del juicio, argumentando que no perjudicará a los trabajadores, sino que hará el mercado laboral más accesible. No obstante, en las primeras horas tras el anuncio, tanto el sector empresarial como los trabajadores expresaron una gran cantidad de dudas sobre la aplicación y las implicaciones concretas de estas medidas.

El Título IV del DNU 70/2023 se centra en el trabajo, y el artículo 92 bis aborda el período de prueba, estableciendo que este se entenderá celebrado a prueba durante los primeros ocho meses de vigencia. Durante este lapso, ambas partes podrán extinguir la relación sin expresión de causa, sin derecho a indemnización, pero con la obligación de preavisar. Sin embargo, se imponen reglas como la prohibición de contratar al mismo trabajador más de una vez utilizando el período de prueba, y se advierte sobre el uso abusivo del mismo.

En relación con la justa causa, el artículo 80 del DNU sustituye el artículo 242 de la Ley N° 20.744 y permite que una de las partes haga denuncia del contrato de trabajo en caso de inobservancia de obligaciones que configuren injuria y que, por su gravedad, no permitan la continuación de la relación laboral.

Desde distintos sectores gremiales, surgieron voces de alerta ante la posible precarización de las condiciones laborales y la falta de protección para los trabajadores. La aplicación de estas medidas genera incertidumbre y promete ser un tema de debate en los próximos días, mientras la sociedad y los actores involucrados buscan entender el impacto concreto de la reforma laboral propuesta por el presidente Milei.